Concursos abertos e encerrados
Caros seguidores, saiu a Lista de Admitidos e Excluídos relativa ao concurso para dois Técnicos Superiores de Nutrição no Centro Hospitalar de Trás-os-Montes e Alto Douro.
Todas as questões deverão ser colocadas ao Centro Hospitalar Trás-os-Montes e Alto Douro.
Veja todas as publicações deste concurso em:
«Despacho n.º 5389/2017
Por despacho reitoral de 13 de abril de 2017, sob proposta do Diretor do Instituto de Ciências Biomédicas Abel Salazar da Universidade do Porto, nos termos e para os efeitos previstos no artigo 4.º do Decreto-Lei n.º 40/2007, de 20 de fevereiro, foram aprovadas, para o ano letivo de 2017-2018, 23 vagas para o Concurso Especial para Acesso ao Curso de Medicina por Titulares do Grau de Licenciado.
25 de maio de 2017. – O Reitor, Prof. Doutor Sebastião José Cabral Feyo de Azevedo.»
«ANÚNCIO (Refª RADIOT/TS/FÍSICO/JUN_2017)
TÉCNICO SUPERIOR – FÍSICO HOSPITALAR – RADIOTERAPIA (m/f)
EM REGIME DE CONTRATO INDIVIDUAL DE TRABALHO SEM TERMO
O Instituto Português de Oncologia de Lisboa Francisco Gentil, E.P.E., pretende recrutar para contrato individual de trabalho, um Técnico Superior ramo de Física Hospitalar para o Serviço de Radioterapia.
Compete ao Físico Hospitalar medir e caracterizar a radiação; garantir a administração correta e precisa da radiação ao paciente; determinar a dose administrada ao doente; desenvolver os procedimentos necessários para assegurar a qualidade da imagem; entre outros.
Requisitos obrigatórios:
Requisitos preferenciais:
Perfil:
As candidaturas devem ser enviadas, a partir da data de publicação até dia 23 de junho de 2017, para o correio eletrónico rhrecrutamento@ipolisboa.min-saude.pt, mediante remessa do Curriculum Vitae actualizado, acompanhado de cópia do Certificado de Curso.
No assunto de correio electrónico deverá ser feita a referência expressa a «RADIOT/TS/FÍSICO/JUN_2017».
TODAS AS CANDIDATURAS QUE NÃO TENHAM EM ANEXO CÓPIA DA CERTIDÃO DE CURSO, NÃO SERÃO TIDAS EM CONSIDERAÇÃO.
Lisboa, 19 de junho de 2017»
«Assistente Operacional
O Centro Hospitalar Trás os Montes e Alto Douro, E.P.E., irá proceder à abertura de um processo de Criação de Bolsa de Recrutamento e Seleção, no sentido de admitir profissionais, em regime de Contrato Individual de Trabalho
Publicação online dia 19 de Junho de 2017 às 9:00 h
Veja todas as publicações deste concurso em:
«Aviso n.º 6784/2017
Recrutamento de 58 enfermeiros mediante mobilidade/cedência de interesse público
A Direção-Geral de Reinserção e Serviços Prisionais informa que se encontra aberto, pelo prazo de 10 dia úteis, a contar da publicação do presente aviso no Diário da República, procedimento para recrutamento de 58 enfermeiros da carreira especial de enfermagem, categoria de enfermeiro ou enfermeiro graduado, em regime de mobilidade/cedência de interesse público.
1 – Locais de trabalho nos seguintes Estabelecimentos Prisionais (EP):
a) Alcoentre – 1 posto de trabalho;
b) Aveiro – 1 posto de trabalho;
c) Beja – 1 posto de trabalho;
d) Carregueira – 2 postos de trabalho;
e) Caxias – 1 posto de trabalho;
f) Caxias – Hospital Prisional São João de Deus – 19 postos de trabalho;
g) Coimbra – 2 postos de trabalho;
h) Funchal – 1 posto de trabalho;
i) Guarda – 3 postos de trabalho;
j) Izeda/Bragança – 1 posto de trabalho;
k) Linhó – 2 postos de trabalho;
l) Lisboa – 4 postos de trabalho;
m) Lisboa – EP instalado junto da Polícia Judiciária de Lisboa – 1 posto de trabalho.
n) Monsanto – 1 posto de trabalho;
o) Montijo – 1 posto de trabalho;
p) Paços Ferreira – 2 postos de trabalho;
q) Pinheiro da Cruz – 3 postos de trabalho;
r) Porto – 3 postos de trabalho;
s) Santa Cruz do Bispo Masculino – 3 postos de trabalho;
t) Setúbal – 1 posto de trabalho;
u) Sintra – 2 postos de trabalho;
v) Tires – 1 posto de trabalho;
w) Vale do Sousa – 1 posto de trabalho;
x) Vale Judeus – 1 posto de trabalho.
2 – Requisitos de admissão:
a) Ser titular de vínculo de emprego público por tempo indeterminado previamente estabelecido.
3 – Remuneração:
3.1 – Remuneração base – A remuneração mensal a atribuir é idêntica à que o trabalhador aufere na categoria, nos termos previstos no artigo 38.º da Lei n.º 82-B/2014, de 31 de dezembro, aplicável por força do n.º 1 do artigo 19.º da Lei n.º 42/2016, de 28 de dezembro;
3.2 – Suplementos remuneratórios:
3.2.1 – Suplemento de risco no montante apurado, nos termos do disposto na alínea a) do n.º 4 do artigo 1.º do Decreto Regulamentar n.º 38/82, de 7 de julho, na sua redação atual; 3.2.2 – Subsídio de renda de casa (15 % da remuneração base).
4 – Seleção dos candidatos – A seleção dos candidatos será efetuada com base na análise curricular, podendo ser complementada com uma entrevista profissional de seleção.
5 – Formalização das candidaturas – As candidaturas são obrigatoriamente formalizadas, através do preenchimento do formulário de candidatura, disponível na página eletrónica em http://www.dgsp.mj.pt/recursos humanos, podendo ser remetida via correio eletrónico para dsrh@dgrsp.mj.pt ou para Direção-Geral de Reinserção e Serviços Prisionais – Avenida da Liberdade, n.º 9, 2.º, Dto. – 1250-139 Lisboa.
5.1 – As candidaturas deverão ser acompanhadas de síntese curricular atualizada, datada e assinada.
6 – A presente oferta de emprego estará disponível na página eletrónica da DGRSP http://www.dgsp.mj.pt/recursos humanos pelo prazo de 10 dias úteis.
30 de maio de 2017. – O Subdiretor-Geral, João Paulo Carvalho.»
