- PORTARIA N.º 463/2016 – DIÁRIO DA REPÚBLICA N.º 230/2016, SÉRIE II DE 2016-11-30
Autoriza o Centro Hospitalar de Entre o Douro e Vouga, E. P. E., a assumir um encargo plurianual até ao montante de 119.489,66 EUR, a que acresce IVA à taxa legal em vigor, referente à aquisição de serviços de comunicação
Autor: A Enfermagem e as Leis
Projeto de Regulamento de Utilização de Espaços da Universidade do Minho
- DESPACHO N.º 14508/2016 – DIÁRIO DA REPÚBLICA N.º 230/2016, SÉRIE II DE 2016-11-30
Projeto de Regulamento de Utilização de Espaços da Universidade do Minho
Concurso de Enfermeiros do Hospital Garcia de Orta: Listas de Admitidos, Excluídos e Lista de Classificação Final

Saíram as Listas de Admitidos, Excluídos e Classificação Final, relativas ao concurso para a Constituição de uma Bolsa de Recrutamento de Enfermeiros no Hospital Garcia de Orta.
Informação adicional:
«Para qualquer esclarecimento adicional deverá contactar exclusivamente através do seguinte e-mail: candidaturas.rh@hgo.min-saude.pt »
Todas as questões deverão ser dirigidas ao Hospital Garcia de Orta.
Obrigado aos nossos seguidores pela ajuda!!!
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Concurso de Enfermeiros do CH Póvoa Vila do Conde: Lista Provisória de Classificação Final

Saiu a Lista Provisória de Classificação Final – Ata n.º 4 relativa ao Concurso de Enfermeiros no Centro Hospitalar Póvoa Vila do Conde.
Ata nº4 – Lista provisória de classificação final
Todas as questões deverão ser dirigidas ao Centro Hospitalar Póvoa Vila do Conde.
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Concurso para TDT de Análises Clínicas do CH Entre Douro e Vouga: Lista de Classificação Final
Saiu a Lista de Classificação Final relativa ao Concurso para Técnicos de Diagnóstico e Terapêutica de Análises Clínicas no Centro Hospitalar de Entre Douro e Vouga.
Todas as questões deverão ser dirigidas ao Centro Hospitalar de Entre Douro e Vouga.
Veja todas as publicações deste concurso em:
Concurso para TDT de Análises Clínicas do CH Entre Douro e Vouga
Concurso de Assistentes Operacionais do Hospital da Figueira da Foz: Lista de Classificação Final
Saiu a Lista de Classificação Final relativa ao Concurso de Assistentes Operacionais do Hospital da Figueira da Foz.
«Bolsa de Recrutamento de Assistentes Operacionais
Lista de Classificação Final – Bolsa de Recrutamento de AO-Lista de Classificação Final.pdf»
Todas as questões deverão ser dirigidas ao Hospital Distrital da Figueira da Foz
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Concurso de Assistentes Operacionais do Hospital da Figueira da Foz
Aberto Concurso para Técnico Superior Embriologista – Hospital Garcia de Orta

TÉCNICO SUPERIOR (M/F) – PERFIL DE EMBRIOLOGISTA
CONSTITUIÇÃO DE BOLSA DE RESERVA DE CANDIDATOS
Com o objetivo de constituir uma bolsa de candidatos, para futura contratação de Técnico Superior – Perfil Embriologista, divulgamos os seguintes requisitos de aceitação de candidaturas:
1. As candidaturas devem ser efetuadas EXCLUSIVAMENTE através do preenchimento do formulário eletrónico, disponível no site www.hgo.pt, com a Referência “EMBRIO.16”, em campo próprio, devendo anexar os seguintes documentos:
– Curriculum Vitae e cópia(s) do(s) Certificado(s) de Habilitações (devem estar juntos num único ficheiro);
– Declaração comprovativa de experiência profissional em procriação medicamente assistida em contexto hospitalar, emitida pela Entidade Empregadora.
2. O prazo de candidatura é fixado em três dias, a contar desta publicação, ou seja, só serão analisadas as candidaturas rececionadas até às 23.59 horas do dia 02 de dezembro de 2016.
3. O(a) candidato(a) deverá possuir os seguintes requisitos:
I. Requisitos Obrigatórios:
a) Licenciatura em Biologia ou Bioquímica;
b) Experiência profissional em procriação medicamente assistida, em contexto hospitalar, comprovada através de declaração de entidade empregadora;
II. Requisitos Preferenciais:
a) Formação na área da Qualidade.
III. Competências comportamentais:
a) Análise da informação e sentido crítico;
b) Iniciativa e autonomia;
c) Planeamento e organização;
d) Orientação para resultados;
e) Trabalho de equipa e coordenação.
4. Consideram-se sem efeito todas as candidaturas espontâneas recebidas até à data desta publicação, que não respeitem o previsto no ponto 1.
5. O método de seleção a utilizar consiste no seguinte:
§ Avaliação curricular, testes psicométricos e entrevista profissional de seleção e de avaliação de competências.
6. Grelhade Avaliação
30% – Avaliação Curricular
10% – Testes Psicométricos
60% – Entrevista Profissional de Selecção e Avaliação de Competências
7. Serão considerados como motivos de exclusão a falta de Curriculum Vitae ou dos documentos citados no ponto 1, o não cumprimento dos pontos 2 e alínea I) do ponto 3, bem como a não comparência aos testes psicométricos, à entrevista de seleção profissional e as falsas declarações.
8. A bolsa de candidatos será válida pelo prazo de 6 meses, contados a partir da data de divulgação da lista de classificação final, ou antes, pelo esgotamento da mesma.
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Concurso para Técnico Superior Embriologista do Hospital Garcia de Orta