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Concurso para Assistentes Operacionais do Hospital de Guimarães: Métodos de Seleção – Ata N.º 1

Foram publicados os Métodos de Seleção – Ata N.º 1, relativos ao Concurso para Assistentes Operacionais do Hospital da Senhora da Oliveira de Guimarães.

Veja aqui os Métodos de Seleção – Ata N.º 1

Todas as questões deverão ser colocadas ao Hospital da Senhora da Oliveira de Guimarães.

Veja a abertura do concurso:

Aberto Concurso para Assistentes Operacionais – Hospital de Guimarães

Aberto Concurso para Assistentes Operacionais – Hospital de Guimarães

Concurso para constituição de bolsa de recrutamento de assistentes operacionais (m/f)

Prazo de candidaturas: de 08.10.2015 a 15.10.2015
Encontra-se aberto, por deliberação do Conselho de Administração do Hospital da Senhora da Oliveira Guimarães, EPE, de 1 de outubro de 2015, concurso para constituição de bolsa de recrutamento de assistentes operacionais, em regime de contrato individual de trabalho, sem termo, termo resolutivo certo e termo resolutivo incerto, pela remuneração base de € 505,00 (quinhentos e cinco euros), com uma carga horária correspondente a 40 horas semanais e em regime de horário por turnos.
As candidaturas deverão ser formalizadas mediante requerimento dirigido ao Presidente do Conselho de Administração do Hospital da Senhora da Oliveira Guimarães, E.P.E., sito na Rua dos Cutileiros – Creixomil, 4800 – 055 Guimarães, no prazo de 5 (cinco) dias úteis a contar da data de publicação deste aviso, devendo ser entregues no Serviço de Gestão de Recursos Humanos deste Hospital, pessoalmente, das 9H30 às 12H00 e das 14H30 às 16H30, por correio, com aviso de receção (consideram-se entregues dentro do prazo os requerimentos e respetivos documentos cujo aviso de receção tenha sido expedido até ao termo do prazo estabelecido) ou através do seguinte endereço eletrónico: sgrh@chaa.min-saude.pt.
No requerimento deverão constar os seguintes elementos:
– Identificação (nome, filiação, naturalidade, data de nascimento, estado civil, número do cartão de cidadão, data de validade, residência, incluindo o código postal e telefone fixo e/ou móvel e endereço eletrónico);
– Identificação dos documentos que acompanham o requerimento.
O requerimento deverá ser acompanhado pelos seguintes documentos:
– Fotocópia do documento comprovativo das habilitações literárias – nível de escolaridade mínimo exigível – 12.º ano;
– Currículo modelo Europass, devidamente datado, rubricado e assinado.
Os critérios de seleção e a lista de classificação final serão publicitados na página da Internet do Hospital da Senhora da Oliveira Guimarães, EPE (www.chaa.min-saude.pt) e poderão ser consultados presencialmente no Serviço de Gestão de Recursos Humanos no horário acima mencionado.
Hospital da Senhora da Oliveira Guimarães, E.P.E, 6 de outubro de 2015
O Conselho de Administração

Concurso para TDT de Ortóptica do Hospital de Guimarães: Definição dos Métodos de Selecção – Ata n.º 1

Foram definidos os Métodos de Seleção – Ata n.º 1, relativos ao Concurso para Técnico de Diagnóstico e Terapêutica de Ortóptica do Hospital Senhora da Oliveira de Guimarães.

Veja a Definição dos Métodos de Selecção – Ata n.º 1

Todas as questões deverão ser dirigidas ao Hospital Senhora da Oliveira de Guimarães.

Veja a abertura do concurso, por nós publicada:

Aberto Concurso para TDT de Ortóptica – Hospital da Senhora da Oliveira – Guimarães

Aberto Concurso para TDT de Ortóptica – Hospital da Senhora da Oliveira – Guimarães

Abertura de bolsa de recrutamento de técnicos de diagnóstico e terapêutica – área de ortóptica (m/f) (Início: 04.10.2015 | Fim: 09.10.2015)
O Hospital da Senhora da Oliveira – Guimarães, E.P.E. (HSO), pretende constituir uma Bolsa de Recrutamento de Profissionais Técnicos de Diagnóstico e Terapêutica – área de Ortóptica, por tempo indeterminado a termo certo ou incerto, no âmbito do Código de Trabalho e do Decreto-Lei n.º 564/99, de 21 de dezembro.
As candidaturas deverão ser formalizadas obrigatoriamente através de requerimento próprio, disponível na página eletrónica do HSO, http://www.chaa.min-saude.pt, área de recrutamento, dirigido ao Presidente do Conselho de Administração do HSO, no prazo de 10 (dez) dias úteis a contar da data de publicação deste aviso devendo ser entregues, pessoalmente, no Serviço de Gestão de Recursos Humanos desta Instituição, das 09:00 horas às 10:30 horas e das 14:00 horas às 15:30 horas, expedidas por correio, com aviso de receção (consideram-se entregues dentro do prazo os requerimentos e respetivos documentos cujo aviso de receção tenha sido expedido até ao termo do prazo estabelecido) ou remetidas para o endereço de correio eletrónico sgrh@chaa.min-saude.pt.
A candidatura deverá ser acompanhada dos seguintes elementos:
– Curriculum Vitae Europass ou Europeu até ao máximo de 4 folhas escritas;
– Cédula Profissional;
– Experiência profissional, devidamente certificada;
– Fotocópia do diploma de licenciatura, com a classificação final;
– Bilhete de identidade/Cartão de cidadão e cartão de contribuinte.
Métodos de Seleção:
Disponível na página eletrónica do HSO, http://www.chaa.min-saude.pt.
Para qualquer informação deverão contactar o Serviço de Gestão de Recursos Humanos, através do telefone 253 540 330, extensões 42131.
Hospital da Senhora da Oliveira – Guimarães, E.P.E., Guimarães, 2 de outubro de 2015
O Conselho de Administração

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