- AVISO N.º 4400/2016 – DIÁRIO DA REPÚBLICA N.º 63/2016, SÉRIE II DE 2016-03-31
Alteração da estrutura curricular e do plano de estudos do 1.º ciclo de Psicologia
Autor: A Enfermagem e as Leis
Regulamento de Prestação de Serviço dos Docentes do Instituto Politécnico de Bragança
- REGULAMENTO N.º 344/2016 – DIÁRIO DA REPÚBLICA N.º 63/2016, SÉRIE II DE 2016-03-31
Regulamento de prestação de serviço dos docentes do Instituto Politécnico de Bragança
Nomeação dos Membros Representantes do Centro de Relações Laborais
«TRABALHO, SOLIDARIEDADE E SEGURANÇA SOCIAL
Gabinete do Ministro
Despacho n.º 4440/2016
O Decreto-Lei n.º 189/2012, de 22 de agosto, criou o Centro de Relações Laborais, que tem por missão apoiar a negociação coletiva e acompanhar a evolução do emprego e da formação profissional.
O Centro de Relações Laborais é um órgão colegial tripartido, com funções técnicas, dotado de autonomia administrativa e personalidade jurídica, e é composto por representantes do ministério responsável pela área laboral e por representantes das associações de empregadores e das associações sindicais com assento na Comissão Permanente de Concertação Social.
Nos termos do disposto nos n.os 1, 2 e 3 do artigo 4.º do Decreto-Lei n.º 189/2012, de 22 de agosto, tendo em conta a entrada em funções do XXI Governo Constitucional em 26 de novembro de 2015, e ainda, alterações recentes na composição dos órgãos de direção da Confederação Geral dos Trabalhadores Portugueses — Intersindical Nacional, em cumprimento do n.º 4 do mesmo artigo e diploma legal, importa proceder à substituição de alguns elementos que compõe o Centro de Relações de Trabalho.
Assim, determino o seguinte:
1 — Designo como membros efetivos do Centro de Relações Laborais em representação do Ministério do Trabalho, Solidariedade e Segurança Social:
a) Jorge Bruno da Silva Barbosa Gaspar, presidente do conselho diretivo do Instituto do Emprego e da Formação Profissional, I. P.;
b) Jorge Manuel Maurício Pinhal, diretor de serviços de apoio à atividade inspetiva da Autoridade para as Condições do Trabalho;
c) Isilda Maria da Costa Fernandes, diretora -geral da Direção-Geral do Emprego e das Relações de Trabalho;
d) Antonieta do Rosário Pinto Sebastião Ministro, chefe de equipa de planeamento e estratégia do Gabinete de Estratégia e Planeamento.
2 — Designo como membros efetivos do Centro de Relações Laborais em representação de cada uma das associações de empregadores e de cada uma das associações sindicais, com assento na Comissão Permanente de Concertação Social:
a) Gregório da Rocha Novo, representante da Confederação Empresarial de Portugal;
b) Ana Cristina Coelho Vieira, representante da Confederação do Comércio e Serviços de Portugal;
c) Cristina Isabel Jubert Nagy Morais, representante da Confederação dos Agricultores de Portugal;
d) Nuno Alexandre da Silva Bernardo, representante da Confederação do Turismo Português;
e) João Fernando Freitas Torres, representante da Confederação Geral dos Trabalhadores Portugueses — Intersindical Nacional;
f) José Manuel Oliveira, representante da Confederação Geral dos Trabalhadores Portugueses — Intersindical Nacional;
g) João António Gomes Proença, representante da União Geral de Trabalhadores;
h) Sérgio Alexandrino Monteiro do Monte, representante da União Geral de Trabalhadores;
3 — Designo como membros suplentes do Centro de Relações Laborais em representação do Ministério do Trabalho, Solidariedade e Segurança Social:
a) Catarina Campos, vogal do Instituto do Emprego e da Formação profissional, I. P.;
b) Maria José Tiago, diretora de serviços de apoio à atividade Inspetiva da Autoridade para as Condições do Trabalho;
c) Fernando Catarino José, subdiretor -geral da Direção -Geral do Emprego e das Relações de Trabalho;
d) Ana Bela dos Santos Antunes, técnica superior do Gabinete de Estratégia e Planeamento.
4 — Designo como membros suplentes do Centro de Relações Laborais em representação de cada uma das associações de empregadores e de cada uma das associações sindicais, com assento na Comissão Permanente de Concertação Social:
a) Nuno Manuel Vieira Nobre Biscaya, representante da Confederação Empresarial de Portugal;
b) Alberto José Lança de Sá e Mello, representante da Confederação do Comércio e Serviços de Portugal;
c) João Baguinho Valentim, representante da Confederação dos Agricultores de Portugal;
d) Pedro Petrucci de Freitas, representante da Confederação do Turismo Português;
e) Carlos Manuel Alves Trindade, representante da Confederação Geral dos Trabalhadores Portugueses — Intersindical Nacional;
f) Fernando Manuel Pires Marques, representante da Confederação Geral dos Trabalhadores Portugueses — Intersindical Nacional;
g) Amadeu de Jesus Pinto, representante da União Geral de Trabalhadores;
h) Carlos Manuel Anjos Alves, representante da União Geral de Trabalhadores.
5 — O presente despacho produz efeitos à data da sua assinatura e revoga o Despacho n.º 8182-E/2015, de 27 de julho, de 2015.
21 de março de 2016. — O Ministro do Trabalho, Solidariedade e Segurança Social, José António Fonseca Vieira da Silva. »
- DESPACHO N.º 4440/2016 – DIÁRIO DA REPÚBLICA N.º 63/2016, SÉRIE II DE 2016-03-31
Designação dos membros representantes do Centro de Relações Laborais
Representantes da Assembleia Legislativa da Região Autónoma da Madeira no Conselho Económico e da Concertação Social da Região
- RESOLUÇÃO DA ASSEMBLEIA LEGISLATIVA DA REGIÃO AUTÓNOMA DA MADEIRA N.º 12/2016/M – DIÁRIO DA REPÚBLICA N.º 63/2016, SÉRIE I DE 2016-03-31
Elege os Representantes da Assembleia Legislativa da Região Autónoma da Madeira no Conselho Económico e da Concertação Social da Região Autónoma da Madeira
Fatura da Sorte Vai dar Certificados do Tesouro em Vez de Automóveis
- PORTARIA N.º 62/2016 – DIÁRIO DA REPÚBLICA N.º 63/2016, SÉRIE I DE 2016-03-31
Altera o Regulamento do Sorteio Fatura da Sorte, aprovado pela Portaria n.º 44-A/2014, de 20 de fevereiro
- PORTARIA N.º 78-A/2016 – DIÁRIO DA REPÚBLICA N.º 65/2016, 1º SUPLEMENTO, SÉRIE II DE 2016-04-04
Sorteio «Fatura da Sorte»
Veja também:
Fatura da Sorte: Prémios Atribuídos em Títulos de Dívida Destinados à Poupança
Alteração ao Regulamento do Sorteio «Fatura da Sorte»
Fatura da Sorte – Nomeação e Condições do Júri
Concurso de Enfermeiros do CH Barreiro Montijo: Lista Final de Admitidos e Excluídos

Saiu a Lista Final de Admitidos e Excluídos relativa ao concurso para Enfermeiros para o Centro Hospitalar do Barreiro Montijo.
Veja aqui a Lista Final de Admitidos e Excluídos
Todas as questões deverão ser dirigidas ao Centro Hospitalar do Barreiro Montijo.
Veja todas as publicações deste concurso em:
Documento: Programa Nacional de Reformas (PNR) 2016 – 2020
Apresentação do Programa Nacional de Reformas
“Mais Crescimento, Melhor Emprego e Maior Igualdade” é o triplo desígnio do programa de reformas que inclui a saúde.
O primeiro-ministro, António Costa, apresentou no dia 29 de março, o Programa Nacional de Reformas (PNR) 2016-2020, que tem como objetivo responder aos problemas estruturais do país, e estará centrado no triplo desígnio “Mais Crescimento, Melhor Emprego e Maior Igualdade”.
Na área da saúde, o programa visa a manutenção do nível de acesso aos cuidados de saúde, recordando a redução do valor global das taxas moderadoras de 22% a 24%, em 2016, matéria já inscrita no Orçamento de Estado para este ano.
Juntam-se também os objetivos já anunciados, da expansão das unidades da Rede Nacional de Cuidados Continuados Integrados, com a criação de 8.000 camas nos cuidados continuados e 4.800 nos cuidados continuados prestados ao domicílio até 2020 e o reforço dos cuidados de saúde mental e os cuidados paliativos.
São ainda apontados como objetivos a redução dos encargos para as famílias e a garantia de maior qualidade do Serviço Nacional de Saúde (SNS), tal como previsto no Programa do Governo.
O PNR, a aplicar até 2020, envolve um investimento de cerca de 12.500 milhões de euros e será objeto de discussão pública, envolvendo partidos e a concertação social, nas próximas semanas, e terá de ser entregue pelo Governo em Bruxelas até ao final de abril, articulado com o documento congénere da vertente orçamental, o Programa de Estabilidade.
O documento reforça principalmente objetivos previstos no Programa de Governo e mesmo no OE de 2016, promulgado pelo Presidente da República no dia 28 de março, estruturando-se seis pilares estratégicos:
- Qualificação dos recursos humanos
- Qualificação do território
- Inovação tecnológica
- Modernização do Estado
- Capitalização das empresas
- Reforço da coesão social
Veja o Programa Nacional de Reformas
